На заседании отмечалось, что отсутствие квалифицированной рабочей силы является главной проблемой промышленных предприятий Молдовы. Руководители компаний выразили озабоченность по поводу высоких расходов по обучению рабочих, отмечая, что как высшее, так и профессиональное образование последних не соответствуют практическим потребностям предприятий.

 

Менеджеры предложили запустить в Молдове государственную программу помощи для профессиональной подготовки рабочих, в том числе, путем перенаправления части социальных выплат по безработице на оплату курсов профессионального обучения, а также на реформирование профессионально-технического образования.

 

Глава Минэкономики высказался за создание совместной рабочей группы из представителей профильных министерств и ведомств и деловой среды, которая выработает предложения по реформированию профессионального образования, чтобы оно могло справляться с потребностями рынка рабочей силы. Сложившуюся ситуацию главы Минэкономики назвал последствием трудовой миграции, из-за которой была потеряна и промышленная культура страны.

 

Валерий Лазэр сказал, что у властей нет других возможностей для остановки процесса выезда молдавских граждан за границу, чем повышение заработной платы для работников. По его словам, в то же время, для этого необходимо повышать в Молдове производительность труда и конкурентоспособность предприятий и товаров.